Pitcher avec clarté et confiance

Introduction : l’art du pitch

• Comprendre les bases de la communication interpersonnelle
• Découvrir les différents types de pitch : individuel et d’entreprise
• Identifier ce qui rend un pitch “mémorable” (effet Vache Pourpre)

Mieux communiquer pour inspirer confiance

• Les 30 premières secondes : l’importance du non-verbal et du paraverbal
• Jeux d’expression et mises en situation (“le jeu des plats”)
• Identifier les filtres de communication : sociétal, culturel et situationnel

Le pitch individuel

• Construire un pitch personnel selon la méthode CAPPP (Calme, Affirmatif, Précis, Présent, Pertinent)
• Trouver les trois éléments que votre auditoire retiendra : une émotion, un détail, un nom
• Travailler sa posture, sa respiration et son authenticité

Le pitch d’entreprise

• Définir un cadre et un langage commun
• Créer une histoire qui convainc et qui engage
• Développer un message clair, structuré et mémorable

Adapter son pitch à chaque contexte

• Savoir se présenter en 30 secondes, 3 minutes ou plus.
• Gérer le stress et utiliser le silence à son avantage
• Ajuster son discours selon le public et la situation

Managers, responsables d’équipes, présidents d’association.

Aucun prérequis.

Notre référente handicap Patricia est à votre disposition pour toutes questions relatives à l’accessibilité de la formation. 06 19 67 62 24

L’inscription doit être finalisée 48 h avant le début de la formation. Dans le cas d’un financement OPCO, le délai d’accès est de 15 jours. Présentiel, lieu à déterminer.

La progression du participant est suivie tout au long de la formation grâce à des QCM et des mises en situation.

Des tests de positionnement, avant, pendant et après, permettent d’évaluer, d’ajuster les temps de formations et de consolider les apprentissages.

La formation sera sanctionnée, à son issue, par la remise d’une attestation de fin de formation précisant nature, dates, durée, objectifs et résultats des acquis.

Aides audiovisuelles, supports de cours téléchargeables, training accessible 6 mois sur plateforme, études de cas, questionnaires de positionnement, d’apprentissage et d’évaluation.

Émargement à la 1/2 journée pour les formations en présentiel et temps de présence comptabilisé sur la plateforme pour les formations en distanciel.

A chaud, à la fin de la séance puis à 6 mois pour valider et s’assurer de l’utilisation opérationnelle.